Plutus Open Knowledge Hub
HomeContact
Open Knowledge Hub
Open Knowledge Hub
  • Welkom!
  • Onderneming starten
    • Starten als ondernemer & voorwaarden
    • Intellectuele eigendom
    • Businessplan
      • Businessplan introductie
      • Ondernemingsgegevens
      • Visie, missie & waarden
      • Doel & product of dienst
      • Management & organisatie
      • Marktanalyse
      • Marketing
        • Prijs
        • Plaats
        • Promotie
          • Branding
          • Online marketing
            • Website & webshop
            • SEO
            • E-mailmarketing
            • Social media marketing
            • Contentmarketing
            • Onine advertenties
          • Offline marketing
        • Processen & workflows
      • Financieel plan
    • Juridische & fiscale aspecten
      • Ondernemingsvorm
        • Eenmanszaak
        • Vennootschap
          • Wat is een vennootschap?
          • Juridische basics
          • BV
          • NV
          • CV
          • VOF
          • CommV
          • Belangrijkste kenmerken
      • Sociaal statuut
      • Fiscaliteit
    • Administratie & boekhouding
      • Wat is een boekhouding?
      • Verkoopfacturen
      • Dagontvangsten
      • Aankoopfacturen & kosten
      • PEPPOL
      • Financiële rekeningen
      • Kas & kasboek
      • Inventaris & stocklijst
      • Sectorgebonden documenten
      • Bewaarplicht & termijnen
    • Financiering & steun
    • Verzekeringen
    • Onderneming opstarten
      • Eenmanszaak vs vennootschap
      • Opstart eenmanszaak
      • Opstart vennootschap
        • BV oprichten
        • CV oprichten
        • NV oprichten
        • VOF oprichten
        • CommV oprichten
      • Identificatienummers
    • Nuttige links
  • Belastingen & bijdragen
    • Kort overzicht
    • Btw
      • Wat is btw?
      • Ben ik btw-plichtig?
      • Btw-nummer
      • Btw-tarieven
      • Btw-hoedanigheid
        • Periodieke btw-aangever
        • Vrijstelling kleine ondernemingen
        • Art. 44 vrijgestelde ondernemingen
        • Gemengde btw-plichtige
      • Btw-verleggingsregels
      • Btw-vrijstellingen
      • Facturatie
      • Btw op verkopen
      • Btw op aankopen
      • (I)OSS
      • EORI-nummer
      • ET 14000 vergunning
      • Herziening & onttrekking
      • Btw-eenheid
      • Btw-verplichtingen
    • Sociale bijdragen
      • Sociaal statuut
        • Hoofdberoep
        • Bijberoep
        • Student-zelfstandige
      • Sociale bijdragen zelfstandige
      • Vennootschapsbijdragen
    • Inkomstenbelasting
      • Personenbelasting
      • Vennootschapsbelasting
      • Voorafbetalingen
    • Aftrekbaarheid kosten & btw
      • Aftrekbaarheid kosten
      • Afschrijvingen
      • Aftrekbaarheid btw
      • Overzicht aftrekbare kosten
      • Kostenhub
    • Fiscale kerncijfers
      • Aanslagjaar 2026
      • Aanslagjaar 2025
    • Fiscale deadlines
      • Deadlines btw
      • Deadlines inkomstenbelasting
      • Deadlines sociale bijdragen
  • Onderneming runnen
    • Juridische aspecten
    • Documentatie & support
    • Corporate governance
      • Wat is corporate governance?
      • Aandeelhouders
      • Bestuur
      • Management
      • Raden & comités
      • Familiale governance
      • Duurzaam ondernemen
        • Wat is ESG?
          • Environment
          • Social
          • Governance
        • Wat is MVO?
    • IT, veligheid & data
      • IT-infrastructuur
      • Tool stack
      • Nuttige tools
      • Cyber security
      • Gegevensverwerking & GDPR
      • Artificiële intelligentie (AI)
    • Bedrijfsprocessen & ERP
      • Wat is ERP?
      • CRM
      • DMS
      • Offertes & verkopen
      • Facturatie & boekhouding
      • Marketing
      • Website & webshop
      • Projectbeheer
      • Productie & voorraad
      • Personeel
    • Financieel beheer
      • Cijfers leren lezen
      • Financiële rapporten
        • Balans
        • Resultatenrekening
        • Cashflow
          • Cashflow statement
          • Inkomende cashflow
          • Uitgaande cashflow
      • Financiële analyse
        • Analysetechnieken
        • Financiële ratio's
        • Parameters voor start-ups
    • Investeringen & bedrijfsmiddelen
      • Soorten investeringen
      • Afschrijvingen
      • Investeringsaftrek & subsidies
      • Bedrijfsvoertuigen
        • Personenwagens
        • Lichte vrachtwagens
        • Motors
        • Fietsen
        • Bedrijfsvoertuigen
      • Bedrijfsvastgoed
      • Financiering
      • Beleggen via vennootschap
      • Verkoop & meerwaarden
      • Btw-herzieningen op bedrijfsmiddelen
    • Personeel & werkkrachten
      • Samenwerkingsvormen
      • Nationale tewerkstelling
        • Verplichtingen als werkgever
        • Werknemers zoeken
        • Kostprijs personeel
        • Subsidies & voordelen
      • Internationale tewerkstelling
        • Werknemers binnen EU
        • Werknemers buiten EU
      • Bijscholing & opleidingen
    • Verloningen
      • Verloning eenmanszaak
      • Verloning bedrijfsleider
        • Bedrijfsleidersbezoldiging
        • Cheques
        • Onkostenvergoedingen
        • Kosteloze terbeschikkingstelling
        • Mobiliteit
        • Verhuur aan vennootschap
        • Pensioenopbouw
        • Intresten op positieve R/C
        • Auteursrechtenvergoeding
      • Verloning aandeelhouders
      • Verloning personeel
        • Bezoldiging
        • Cheques
        • Sociale voordelen
        • Onkostenvergoedingen
        • Kosteloze terbeschikkingstelling
        • Mobiliteit
        • Verzekeringen & pensioen
        • Aandelenopties & warrants
        • Auteursrechtenvergoeding
        • Cafetariaplan
  • Best practices & checklists
    • Checklist administratie & boekhouding
    • Checklist personeel
    • Checklist inventaris & eindejaarafsluiting
    • Checklist financiële planning
    • Checklist strategische planning
    • Goed beheer R/C
  • Onderneming uitbreiden
    • Grootte onderneming
    • Bedrijfsstructuur
      • Eenmanszaak naar vennootschap
      • Exploitatievennootschap
      • Managementvennootschap
      • Patrimoniumvennootschap
      • Holding
      • Fiscale consolidatie
      • Btw-eenheid
      • Fusies & overnames
        • Fusie
        • Onderneming overnemen
      • (Partiële) splitsing
      • Omzetting vennootschapsvorm
    • Coporate finance
      • Eigen & vreemd vermogen
      • Financieringsfases
      • Kapitaalvermindering
      • Waardering onderneming
    • Internationaal ondernemen
      • Analyse & onderzoek
      • Internationale handel
        • Handel binnen EU
          • Intracommunautaire aankopen
          • Intracommunautaire verkopen
        • Handel buiten EU
          • Import goederen
          • Import diensten
          • Export goederen
      • Cross-border entiteiten
      • Btw binnen de EU
      • Internationale fiscaliteit
      • Sociale zekerheid
      • Internationale tewerkstelling
        • Tewerkstelling binnen EU
        • Tewerkstelling buiten EU
        • Tijdelijke tewerkstelling
      • Subsidies
  • Onderneming stopzetten
    • Definitief sluiten
      • Stopzetting eenmanszaak
      • Ontbinding & vereffening vennootschap
    • Slapende onderneming
    • Schenking
    • Onderneming verkopen
      • Voorbereidingen bij verkoop
      • Verkoopprocedure
      • Asset deal vs share deal
      • Waarderingsmethodes
    • Vennootschap naar eenmanszaak
  • Overige
    • Homepage
    • Contact
    • Update notes
    • Disclaimer
Powered by GitBook
Op deze pagina
  • Oprichting
  • Financieel plan
  • Onderhandse akte
  • Vennoten
  • Vermogen / inbreng
  • Aandelenoverdracht
  • Boekhouding
  • Wanneer kiezen voor een VOF?
  • VOF vs Eenmanszaak
  • Voor- & nadelen
  1. Onderneming starten
  2. Juridische & fiscale aspecten
  3. Ondernemingsvorm
  4. Vennootschap

VOF

De vennootschap onder firma & haar kenmerken

VorigeCVVolgendeCommV

Laatst bijgewerkt 2 maanden geleden

Oprichting

Financieel plan

Het is niet verplicht om een financieel plan voor te leggen, het is echter wel aan te raden om voor jezelf een ondernemingsplan en financieel plan op te maken als haalbaarheidsstudie. Een accountant kan je hierbij helpen.

Onderhandse akte

In tegenstelling tot de en de , kan je een VOF oprichten via een onderhandse akte. Dit betekent dat je niet langs de notaris moet gaan, waardoor de opstartkost een stuk lager ligt.

Vennoten

Om een VOF te kunnen oprichten heb je minstens twee vennoten nodig.

Werkende vennoten

Elke oprichter/vennoot in een VOF is een werkende vennoot. Dit betekent dat elke vennoot een statuut als zelfstandige krijgt.

Heb je een zakenpartner die eerder de rol van geldschieter wil aannemen? Dan kan dit perfect via een .

Aansprakelijkheid vennoten

Een nadeel van de VOF is dat de beherende vennoten persoonlijk onbeperkt en hoofdelijk aansprakelijk zijn, je privévermogen kan dus sneller aangesproken worden.

Indien je van plan bent om een risicovolle activiteit op te starten, dan kan je best naar een alternatieve vennootschapsvorm kijken, zoals de of , waarin de aansprakelijkheid wordt beperkt tot de inbreng of het kapitaal.

Vermogen / inbreng

Er is geen minimuminbreng voorzien, je kan dus vrij bepalen wat je aanvangsvermogen zal zijn. Dit flexibel kenmerk heeft wel tot gevolg dat de vennoten dus onbeperkt aansprakelijk zijn (zie vorig puntje).

Aandelenoverdracht

De aandelen kunnen wettelijk gezien niet overgedragen worden, tenzij anders is overeengekomen. Dit betekent dat alle medevennoten unaniem akkoord moeten gaan wanneer je je aandelen toch wil verkopen. Het is superbelangrijk om deze overdracht ook in het Belgisch Staatsblad te publiceren, zo kunnen derden u niet meer aansprakelijk stellen voor schulden die ontstaan na de publicatie.

Ook bij het toetreden als nieuwe vennoot is het belangrijk om na te gaan hoe de interne situatie van de VOF eruitziet aangezien je als nieuwe vennoot ook aansprakelijk kan gesteld worden voor schulden die reeds bestonden voor uw toetreding.

Boekhouding

In de meeste gevallen kan de VOF een enkelvoudige boekhouding voeren en moet er bijgevolg geen jaarrekening neergelegd worden bij de Nationale Bank van België. Dit zorgt voor meer discretie aangezien derde partijen niet direct een zicht hebben op de cijfers en resultaten.

Wanneer kiezen voor een VOF?

Een VOF oprichten kan interessant zijn wanneer je samen met een zakenpartner aan een lage opstartkost een activiteit wil exploiteren waaraan weinig of geen risico’s verbonden zijn.

VOF vs Eenmanszaak

In een VOF heb je meerdere vennoten die samen een activiteit willen exploiteren en dus een ‘partnership’ of samenwerkingsovereenkomst aangaan. Een eenmanszaak wordt geregistreerd op uw persoonlijke naam, alle winsten die je in een eenmanszaak draait zijn rechtstreeks uw eigendom.

De winsten worden eveneens op verschillende manieren belast. Bij een eenmanszaak zijn de winsten onderhevig aan de personenbelasting. Bij een VOF daarentegen worden de winsten belast in de vennootschapsbelasting, waar het tarief veel lager ligt dan de progressieve schijven en tarieven in de personenbelasting.

Afhankelijk van je situatie, kan het eventueel interessanter zijn om een VOF op te starten.

Verder kan je in een VOF je loonpakket optimaliseren en werken met dividenden, wat fiscaal gezien heel interessant kan zijn.

Voor- & nadelen

Voordelen van een VOF
  • Lagere oprichtingskost

  • Oprichting kan via een onderhandse akte

  • Geen minimuminbreng vereist

  • Beperkte wettelijke & boekhoudkundige formaliteiten (meer discretie)

  • Aandelen in principe niet overdraagbaar zonder unaniem akkoord van de vennoten

Nadelen van een VOF
  • Vennoten zijn onbeperkt persoonlijk & hoofdelijk aansprakelijk

  • Minstens twee vennoten vereist

BV
NV
CommV
BV
NV